Verpflichtung zu Transparenz: Die Heinrich-Böll-Stiftung auf einen Blick

Wer für das Gemeinwohl tätig wird, sollte der Gemeinschaft sagen:
Was die Organisation tut, woher die Mittel stammen, wie sie verwendet werden und wer die Entscheidungsträger sind.

Auf einem Blick
Hier finden Sie die Informationen der Heinrich-Böll-Stiftung nach den Vorgaben der » Initiative Transparente Zivilgesellschaft (PDF-Dokument).

1. Name, Sitz, Anschrift und Gründungsjahr

Name: Heinrich-Böll-Stiftung e.V.
Sitz: Schumannstraße 8, 10117 Berlin
Gegründet: 17. März 1998 (erster Eintrag beim Vereinsregister)
Vereinsregisternummer: 17462 B
E-Mail: info@boell.de
Website: www.boell.de

Die Heinrich-Böll-Stiftung ist 1997 aus dem Stiftungsverband Regenbogen hervorgegangen, der Dachverband der drei Stiftungen Buntstift (Göttingen, Vereinsregisternummer 1802), Frauen-Anstiftung (Hamburg, Vereinsregisternummer 556) und Heinrich-Böll-Stiftung (Köln, Vereinsregisternummer 9840) war.
» Zur Geschichte der Heinrich-Böll-Stiftung

2. Vollständige Satzung sowie weitere wesentliche Dokumente über Ziele und Aufgaben

3. Datum des jüngsten Bescheides vom Finanzamt über die Anerkennung als steuerbegünstigte (gemeinnützige) Körperschaft

Aktuelle Bescheinigung des Finanzamts für Körperschaften I über die Gemeinnützigkeit der Heinrich-Böll-Stiftung und die Befreiung von der Zahlung der Körperschaftsteuer:

Anlage zum Körperschaftsteuerbescheid 2007 vom 26.01.2009 (PDF)

4. Name und Funktion der wesentlichen Entscheidungsträger

Mitgliederversammlung
Die Mitgliederversammlung ist das oberste Beschlussfassungsorgan der Stiftung. Sie setzt sich zusammen aus 49 Mitgliedern und tagt halbjährlich in Berlin (siehe auch § 6 der Satzung).
Vorstand und Geschäftsführung
Der hauptamtliche Vorstand der Heinrich-Böll-Stiftung besteht aus Ralf Fücks und Barbara Unmüßig. Geschäftsführerin ist Birgit Laubach.
Aufsichtsrat
Der Aufsichtsrat der Heinrich-Böll-Stiftung führt die Aufsicht über die Tätigkeit des Vorstandes. Er arbeitet ehrenamtlich und besteht aus neun Personen (siehe auch § 8 der Satzung).

Frauenrat
Der Frauenrat unterstützt die frauenpolitischen Ziele der Stiftung und die Umsetzung der Gemeinschaftsaufgabe Geschlechterdemokratie nach innen und außen. (Siehe § 10 der Satzung)

5. Bericht über die Tätigkeiten unserer Organisation

Der Jahresbericht 2010 der Heinrich-Böll-Stiftung befasst sich unter anderem mit der Stiftungsarbeit zu den Themen Globalisierung und Nachhaltigkeit, Europapolitik, Außen- und Sicherheitspolitik, Green New Deal – nachhaltiges Wirtschaften, Internationale Demokratieförderung, mit der Arbeit ihres Gunda-Werner-Institutes u.v.m.

6. Angaben zur Personalstruktur

Die Heinrich-Böll-Stiftung beschäftigt im Inland 182 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Davon arbeiten 99 Personen Vollzeit (davon sind 64 weiblich, 35 männlich) und 83 Personen Teilzeit (davon sind 67 weiblich, 16 männlich). Hinzu kommen 27 ins Ausland entsandte Beschäftigte sowie ca. 170 Ortskräfte.

Mehr Infos hierzu finden Sie im Jahresbericht 2011 der Heinrich-Böll-Stiftung (S. 69)